2011年7月和8月公司企劃部和技術質量部聯合組織了兩次有關企業文化和監理資料的培訓。
　　此次培訓摒棄了以往單純乏味的授課模式而換之輕松、活潑的因材施教的培訓方式。從培訓人員名單的制定、課件的制作到流程的制定各環節都環環相扣。此次培訓過程中，參訓人員被隨機劃分成幾個小組，采用搶答、討論、激勵性的活動等形式來給每個小組加分，調動了大家的積極性，激發學員們的挑戰欲。同時每一次培訓中都會邀請一位公司的高層領導作為本次活動的特邀嘉賓，目的在于使大家能夠切身感受到公司的重視，給大家帶來信心和希望。
　　“比學趕幫，攜手前進”提高了參訓人員團結協作意識，寓教于樂，讓大家在這種團結緊張、嚴肅活潑的氛圍中感受學習的樂趣。了解公司的企業文化同時讓大家熟悉自己所從事的監理工作的內容。
　　會議室內，窗明幾凈，笑容燦爛，一雙雙求知的眼睛在靜靜的期待著……在講師顏晶晶和陳金雙的指導下以及同力最優秀的伙伴們積極的配合下，培訓進行的有條不紊！
　　培訓結束后，大家感觸頗深，參訓的每個成員都寫下了自己的心得體會，勵志用最短的時間讓自己盡快成長起來，一起為公司明天的發展壯大努力！